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  最高人民法院民一庭法官 张艳:如果是用人单位通知劳动者来订立劳动合同,但是劳动者为了获得二倍工资,故意不去签字,在这种情况下,用人单位不支付二倍工资。

该案预计将进入最高法院,法律战可能会持续数月。投资银行和机构证券公司派杰的分析师上周在一份报告中表示,他们认为最高法院“极不可能”支持特朗普的立场。如果这一路径被法院否决,特朗普政府可能会转而寻求其他法律机制来征收关税。

  香港特区政府医务卫生局(局长办公室)高级顾问樊敬文介绍,近期,香港“长者医疗券大湾区试点计划”公布了第二批目录,新增了12家医疗机构,基本覆盖了大湾区内地9个城市,其中有两家中医院,希望于今年内全部开通。

  北京8月1日电 (记者 孙自法)记者8月1日从中国科学院获悉,7月31日,中国科学院院长侯建国应约同美国国家科学院院长玛西娅·麦克纳特(Marcia McNutt)举行线上会谈。

  为让银发旅途有滋有味,各地铁路部门持续丰富服务样态。“熊猫专列”上,川剧变脸等表演精彩纷呈;“沈铁假日号”上,每趟车的集体生日会别具特色……

  最高人民法院民一庭法官张艳介绍,比如用人单位为了降低用工成本,比如有的劳动者为了多拿工资,要求用人单位把社会保险费以补助的方式发放给个人,两种情况都存在。本次司法解释就明确规定了用人单位和劳动者约定不缴纳社会保险,或者劳动者单方承诺不缴纳社会保险都是无效的。

同时,为遏制竞业限制协议“滥用”,保障人才有序流动,此次司法解释明确了竞业限制条款不生效或无效的情形。司法解释规定:劳动者未知悉、接触保密事项,竞业限制条款不生效。这意味着,不属于竞业限制范围的劳动者,即使订立竞业限制协议,此约定对劳动者也没有拘束力。

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