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从更宏观角度看，这些摩擦也说明中企正从全球价值链的中低端向高端攀升，正演变为“全球竞争者”。这种转变虽带来了挑战，但也是中企技术积累和综合实力提升的必经阶段。

以往中欧企业在全球产业链中更多是互补关系：中国作为制造和出口基地，欧洲侧重技术、品牌与高端市场。但如今，随着中国制造业转型升级、技术突破，双方从“互补”走向“竞合”，甚至在某些细分市场直接展开正面竞争。这在一定程度上打破了原有的产业平衡，也加剧了政策层面的敏感性。

　　从非遗工坊到智能工厂，从守护传统到拥抱创新，个性化定制让藏毯焕发新生。如今，青海藏毯产品不仅从最初的少量品种发展到如今28个系列、100多个品种，还为附近居民提供了新的就业门路。

　　锤炼坚强党性是中国共产党的优良传统。习近平总书记明确指出，“决定一个人如何的是品行，决定一名党员如何的是党性”。党性既有真伪之别，亦有成色之分，党性强，就会“正气存内、邪不可干”；党性弱，久而久之就会“气血不足百病生”；党性丧失，则必然导致蜕化变质。打铁还须自身硬，增强党性修养，既要抓住重点，坚定理想信念，铸牢对党忠诚，厚植为民情怀，纯正道德品质，保持清正廉洁；又要靠实实在在的修养和历练，容不得半点含糊和虚假，要在干事创业中磨砺奋斗人生，在为民造福中升华道德境界，勤掸“思想尘”，多思“贪欲害”，常破“心中贼”，“不畏人知畏己知”，不断提升政治免疫力，以内无妄思保证外无妄动，永葆政治本色。

　　第二，应构建覆盖企业全生命周期的融资工具矩阵，而非依赖单一市场或单一工具。参照纳斯达克预审阅制度，可探索上市周期缩短机制，并强化退市刚性执行。对财务造假且整改未达标企业，应严格执行强制退市，确保有进有出，避免僵尸企业长期滞留，维护市场流动性与生态健康。

　　徐耀介绍，“十四五”期间的转业安置工作实现了三个突破。在政策制度上出台了《退役军人安置条例》，完善了不同类别退役军人的安置政策，安置法治化规范化水平迈上新台阶；在安置方式上建立了逐月领取退役金安置方式，开辟了退役军人安置新通道；在工作机制上完善了退役军人服役贡献评价机制，重点是安排好长期在艰苦边远地区、特殊岗位服役以及立功受奖人员，强化安置与贡献挂钩的鲜明导向。

　　色彩是藏毯的灵魂，传统染色难以实现色彩的微妙渐变和丰富层次。记者在染色车间看到，这里建立了包含4万多种色彩在内的色库系统，肉眼几乎难以分辨色球样品相邻色号间的细微差别。