一是拓展岗位挖潜扩容广度。首次印发岗位挖潜扩容实施方案,人社部把岗位细化到行业,把责任分解到部门,上半年已经释放岗位1224万个。各部门立足传统产业升级扩岗位,结合新兴产业培育拓空间。比如发改、交通、水利等部门实施以工代赈、重大项目带动超过760万个岗位;工信、文旅、体育等部门发展人工智能、冰雪经济都新增超过10万岗位。各地还积极扩大挖潜领域,比如浙江围绕先进制造、基建维护等开发岗位超过90万个。
因此在不断强化税收征管的同时,应该同步适度推进税制改革,适度降低名义税率,让企业实际税负维持在一个合理水平,同时国家财政收入也并不会由此减少,进而实现良性循环。
水的奔涌,恰是青春奋斗的姿态。长江穿南京城而过时卷起的浪涛,江都水利枢纽轰鸣中升腾的水汽,都在诉说“治水兴邦”的千年回响。河海大学的实验室中,学生们对着水利模型反复调试算法,让“智慧治水”的构想逐渐落地;姜堰“河小青”志愿者撑着小船穿梭在溱湖湿地,将垃圾一一捞起;水利工地上,青年突击队的红旗在风里舒展,他们踩着泥泞铺设管道,让汩汩清水顺着新修的水渠……这奋斗如同千万滴雨水汇入江河,每一份微小的力量,都在为国家发展的壮阔洪流注入青春动能。
作为中国的海洋大省,山东毗邻海域面积近16万平方公里、与陆域面积基本相当,海岸线总长3505公里左右、约占全国的1/6,海域成矿地质条件优越,资源潜力巨大、找矿空间广阔。上述案例正是山东走向海洋、走进深海“唤醒”蓝色宝藏的生动缩影。
二是创新推出职业伤害保障,为新就业形态人员系上“安全带”。对新就业形态人员来说,特别是外卖骑手、网约车司机等,职业伤害保障是他们最关心的问题之一。从2022年起,人社部在北京、上海、江苏、广东、海南、重庆、四川7个省份开展职业伤害保障试点,涵盖出行、外卖、即时配送、同城货运4个行业,曹操出行、美团、饿了么、达达、闪送、货拉拉、快狗打车7家平台企业,取得了良好效果。在制度设计上,采取不同于传统工伤保险的方式,不以是否具有劳动关系为参保前提,重点抓住订单这个“牛鼻子”,采取按日参保、按单计费等创新方式,较好地兜牢了这些群体的权益保障底线。今年7月,人社部在总结7省试点经验的基础上,从扩容省份、新增企业、拓宽行业三个维度分步骤渐进式推进职业伤害保障试点扩围工作,试点范围已扩大到17个省份,同时将滴滴出行、顺丰同城、滴滴货运、满帮省省等规模较大的平台企业纳入试点。目前,在试点地区累计有超过2000万新就业形态人员缴费参保,在制度内实现了应保尽保。
主动促成“引进来”。“十四五”期间,每年有30多个国家和地区的优秀视听作品在中国播出,纪录片《罗马巨匠》、电视剧《贝茨先生诉邮局》等受到广泛关注。近期,《秘谍伙伴》等国外反法西斯题材作品在中国集中播出,展现了全世界对和平与正义的共同期待。
在日前的中国电影观众满意度调查中,《窗外是蓝星》凭借真实记录三位航天员的太空驻留生活,高精度还原宇宙的壮丽奇观,获得观众满意度86.3分。满意度为该项调查2018年以来调查纪录片首位。
水的滋养,孕育着深沉的家国情怀。在淮安“刘老庄连”纪念园,“95后”讲解员指尖划过烈士名录,英烈的故事代代相传;在扬州大运河博物馆,“00后”讲解员操控设备,让千年漕运的商船“驶”进现代展厅,让孩子们在与虚拟水浪的互动中,读懂祖先“通南北、济天下”的智慧。他们深知,家国情怀从来不是挂在嘴边的口号,而是让文化根脉在碧波中永续的担当。