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此次发布的8件典型案例，涉及仿冒混淆、侵害技术秘密、商业诋毁、网络不正当竞争行为的认定及反不正当竞争法一般条款的适用等重要法律问题，广泛涉及电商平台、养车服务等线上线下产业领域，以及人工智能、直播平台等新技术新业态。这些案例主要体现了以下三个特点：
长期以来，临床依赖心脏超声的粗略分级，缺乏精准量化工具，导致手术决策与预后评估存在较大不确定性。为此，上海儿童医学中心发起此项多中心研究，联合安贞医院、广州妇女儿童医疗中心、西京医院等八家单位，共纳入2009年至2022年间的2640例患儿数据，通过Cox回归模型构建风险预测工具，并完成外部验证。
“历史警示我们，人类命运休戚与共，各个国家、各个民族只有平等相待、和睦相处、守望相助，才能维护共同安全，消弭战争根源，不让历史悲剧重演！”
在受访者看来，职业生涯教育给他们带来了多维度的收获，其中最主要的是指导个人发展方向(60.29%)，此外，了解行业发展趋势(53.44%)，提升职业决策与目标设定能力(41.53%)，实用的求职技能(44.19%)，获得岗位技能培训(31.51%)，了解求职渠道信息(31.92%)，获得行业前沿动态与人脉资源(24.82%)，了解所学专业都有哪些适配岗位(26.96%)，获得职场人际关系指导(18.73%)等，也是他们比较看重的收获。在各类职业规划相关课程或活动中，受访者认为最有用的是职业规划、就业指导课程(63.43%)，其次是简历、面试技巧培训(39.29%)，其他类别的活动也有一定的辅助作用。
本案中，大水牛健身房作为公共场所的经营者，不当摆放龙门架致使健身器材存在重大安全隐患，未尽安全保障义务，造成苏女士人身损害，应承担相应的民事赔偿责任。
比起大范围的职业生涯教育，段晓东更期待所在学院可以针对不同专业的学生，组织小规模的研讨会，多邀请企业资深HR和行业内的前辈进行求职经验分享和深入交流，让学生能获得更具针对性的指导。他希望通过各种平台，获得更多通往企业的桥梁，例如企业参观和短期实习体验项目，“让我们更早、更直观地感受职场氛围和实际需求。”
(五)人工智能+火电。围绕火电清洁降碳、安全可靠、高效调节、智能运行的发展方向，在燃料管控、生产运行优化与智能控制、设备全生命周期管理等业务场景，协同开展人工智能赋能及技术创新。加快火电数字化设计建造和智能化升级，推动火电运行控制系统智能化发展和应用，提升火电关键装备全生命周期智能监测及健康管理能力，助力火电支撑保障能力进一步提升。
