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据称伊朗革命卫队司令遇袭身亡
今年教师节前夕，习总书记给全国特岗教师代表回信，嘱托教师们“扎根三尺讲台，潜心耕耘、默默奉献，展现了人民教师的情怀和担当”。
河南着力打造“双师型”教师队伍，广大职业院校依托企业资源开展培训，引导教师在校企合作过程中，走进生产一线提升技能，快速掌握行业前沿技术，进而反哺课堂教学。
“9月是传统的黄金消费旺季，随着中秋、国庆‘双节’临近，黄金消费需求将进一步释放。不少消费者选择此时购买黄金饰品或投资金条，为婚礼筹备、节日送礼或资产配置做准备。”贵金属分析师陈伟泽表示，这种现象反映了消费者对黄金价值的认可，将黄金视为保值增值的重要选择。
用“试用期合同”替代劳动合同，对员工进行超长试用；用“劳务合同”“实践协议”等替代劳动合同，达到去劳动关系目的；让员工雇员工为公司所用，或是法定代表人以个人名义雇人为公司工作；把工作地点、工作内容从未变化过的核心岗位员工悄悄变成其他公司的派遣工……近期，工人日报推出系列报道《破除“障眼法”，构建和谐劳动关系》，报道了某些用人单位为了逃避用工责任而采用的种种模糊劳动关系伎俩。
她形容现代生活像一块被切开的拼图，每一段都由不同的朋友陪伴度过，很少有人能贯穿彼此生命的全部。在这种情况下，“搭子式关系”成了一种轻松、低负担的选择——不用寄托过高期待，只要在相交的那段时光里陪伴好，就已足够。
实名签订合同并备案的要求，为租赁关系加上了一把安全锁。过去，由于租赁合同签订不规范、备案不及时，导致一些纠纷发生后，双方权益难以得到有效认定和保护。现在，出租人与承租人必须实名签订住房租赁合同，并通过住房租赁管理服务平台向房产管理部门完成备案。这一举措使得租赁关系更加透明、可追溯，一旦出现问题，相关部门能够迅速介入，依据备案信息进行公正处理，有效减少了因信息不对称而引发的纠纷，保障了租赁双方的合法权益。
不少“甩锅”伎俩的隐蔽性极强，有时并非劳动者提高防范意识就能够发现或避免。更值得警惕的是，一些用人单位“明晃晃”地使用规避劳动关系伎俩，劳动者却难以或者不敢抗拒。典型例子即劳动者入职后，某些公司不主动与劳动者签劳动合同、不为其缴纳社保，但不少劳动者因各种原因不敢主动要求签合同、缴社保。还有一些用人单位甚至利用自身优势，要求员工签署“空白合同”“劳务派遣合同”等，员工要么同意签字，要么就只能走人。
