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　　紧盯“一把手”和领导班子成员履职用权情况，发挥派驻监督的“探头”作用，不断提升主动发现问题的能力，压实责任推动履职尽责。甘肃省嘉峪关市纪委监委充分发挥派驻机构“派”的权威、“驻”的优势，不断健全工作机制，提升监督质效。市纪委监委派驻市委宣传部纪检监察组结合巡视巡察整改、全市旅游市场整治等方面工作开展监督检查，主动约谈市文旅局“一把手”及分管领导，对发现的问题及时提出整改意见，压实整改责任。市纪委监委派驻市公安局纪检监察组常态化列席党委会，监督落实“第一议题”制度，同时通过签订廉洁承诺书、发送廉洁提醒函、召开集体廉政谈话会等方式，提醒领导干部严格按程序办事、按规矩办事。

　　展望未来，冯栢文表示，中澳企业通过优势互补、协同创新，将在清洁能源、现代农业和教育科技等领域挖掘更大合作潜力，不仅有助于澳大利亚经济转型，也会增强双方共同应对不确定性挑战的能力。“中国市场将继续在澳大利亚企业的全球战略中扮演不可或缺的重要角色。”他总结道。(完)

　　走进风电场综合楼的中控室，一名工作人员正在查看电脑显示器上的数据和大屏幕上的监控画面。现场值班负责人曹君红介绍，通过远程监控系统，可以实现风电场所有设备、所有部位的监视控制。目前风电场所有数据均已接入远方集控，现场可以实现无人值班、少人值守，由此减轻人员负担。

　　绵阳拥有中国工程物理研究院、中国空气动力研究与发展中心等国家级科研院所18家，国家级创新平台25家，全社会研发经费（R&D）投入强度位居全国前列。

　　聚焦提升同级监督和对下级领导班子监督质效，云南省纪委监委推动完善纪委书记谈话提醒制度，对发现领导班子成员有苗头性、倾向性问题的，及时进行提醒纠正，同时健全向上级纪委和同级党委主要负责人报告机制，全面准确反映情况。该省纪检监察机关还联动组织部门，开展下级“一把手”在上级党委常委会(党组)扩大会议上述责述廉、接受评议工作，压紧压实“一把手”第一责任人责任，提升述责述廉制度的执行效果。

　　十二届四川省委科技委员会第一次会议，有多个重要议题，包括“学习中央科技委员会有关会议精神”“审议《省委科技委员会工作规则》等文件”。

　　人力资源流动管理司司长张文淼表示，人力资源服务业是生产性服务业的重要门类，主要是为劳动者就业和职业发展、用人单位招聘和人力资源管理提供专业化服务的。截至去年底，全国共有各类人力资源服务机构7.4万家，年均服务用人单位超过5000万家次，其中制造业企业占4成，民营企业占7成。