作为首批“莆田鞋”集体商标授权企业，双驰科技是福建省工业和信息化龙头企业之一。公司项目负责人古玮明介绍，双驰个性化定制是一种C2M(从消费者到生产者)的生产模式，已成为行业大规模个性化定制制造模式的示范模板。
自去年底以来，71有了更多空闲时间外出走走，但她常遇到“拍照难”的困境：身边的另一半或朋友往往对拍照缺乏兴趣，有的拍摄水平有限，有的则不愿配合。她认为，这可能是因为每个人的喜好和需求不同，但对自己而言，捕捉瞬间、留下独特印记的渴望始终鲜活而强烈。
“除合同约定情形外，出租人无正当理由不得扣减押金”这一条款，直击租客痛点。在以往的租赁关系中，押金问题常常成为矛盾的导火索。一些房东以各种莫须有的理由扣减押金，租客往往因维权成本高、程序复杂而选择忍气吞声。如今，条例明确规定了房东扣减押金的条件，从法律层面限制了房东的随意行为，让租客的押金有了更可靠的保障。这不仅是对租客经济利益的保护，更是对租赁市场公平正义的维护，有助于营造一个诚信、和谐的租赁环境。
针对欧盟发表2024年度涉港报告，对香港事务指手画脚，诋毁香港法治和人权状况，抹黑香港国安法和国安条例，外交部驻港公署发言人表示强烈不满和坚决反对，强调指出：
国台办发言人陈斌华表示，9月3日是中国人民抗日战争胜利纪念日，是海内外中华儿女扬眉吐气、永志难忘的“胜利日”，中国人民同热爱和平的世界各国人民一道，以一场盛大阅兵仪式，共同铭记历史、缅怀先烈、珍爱和平、开创未来。习近平总书记的重要讲话和九三阅兵展现了中华民族迈向伟大复兴的坚定信心，也是中国军队作为世界和平守护者的坚定宣示，更是一份中国人民推动迈向人类命运共同体的时代宣言。
值得强调的是，司法裁判过程中，判断劳动者与用人单位之间是否存在劳动关系，不是只看双方有没有签合同或是所签合同的名称，也不是只看在不在试用期、工资由个人发放还是单位发放等表面现象，而是关键看三个因素：一是用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；二是用人单位依法制定的各项规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；三是劳动者提供的劳动是用人单位工作的组成部分。如果该员工与公司之间符合前述判断劳动关系的三个因素，即便劳动者处于试用期，或是双方签订的是“劳务合同”，又或者劳动者是被公司中的个人雇佣，也仍然与用人单位存在劳动关系。
虹桥国际酒窖是虹桥品汇打造的专业进口集散平台之一，引进5000多款来自60多个国家的进口酒。依托虹桥商务区保税物流中心的保税展示交易功能，其“前店后仓”模式让进博会很多参展商选择留下来。
高嘉骏选择到福建高校任教，源于恩师王洪图的一席话。他回忆，王洪图曾遗憾地说：“这些年培养过很多台湾学生，却没有一个站在大陆高校讲台上讲课。”
