然而，背调公司在未核实访谈对象信息来源与可信度的情况下，对王某作出“黄灯”评级，并将访谈对象对王某生活作风的负面评价及评级结果载入背景调查报告，发送给王某拟入职单位，使得该报告为第三人所知悉，对王某的入职、薪资、社会评价均造成一定影响。据此，法院综合案情后认为，背调公司的行为已造成王某名誉受到贬损、社会评价降低的不良后果。王某要求背调公司立即停止侵犯其名誉权的行为，并对其赔礼道歉、恢复名誉、消除影响、赔偿精神损害抚慰金等，于法有据，法院判决予以支持。
但与此同时，人工智能也带来前所未遇的风险挑战。如何确保人工智能安全可控，始终沿着人类文明进步方向发展，是与会人士最为关注的问题之一。
针对目前的旱情，河南省水利厅于6月14日17时将水旱灾害防御（抗旱）Ⅳ级应急响应提升至Ⅲ级，并密切监视雨情、水情、旱情，科学精准调度水利工程，加强灌溉用水管理，细化落实各项供水保障措施，确保城乡居民饮水安全，最大程度减轻干旱灾害损失。
会上，中国文化娱乐行业协会副会长王熙尧代表协会宣读了文体旅融合发展专委会成立批复。代柳梅会长为文体旅融合发展专委会主任姜东颁发聘书。
北京7月27日电 (记者 吕少威)记者27日从北京市交通委获悉，7月26日晚，北京市密云、怀柔、延庆三区相继发布暴雨红色预警，强降雨导致多地出现洪涝及地质灾害风险。为尽快抢通受阻道路，保障市民通行安全，北京交通部门迅速响应、全面部署，果断封控山区风险道路，积极开展一系列应对措施。
“从企业高管任命前的从业审查到普通岗位的入职评估，背景调查正从行业、职级、岗位等方面深度渗入职场生态，但背景调查并不是一张可以无限延伸边界的表格，它不仅关系劳动关系的诚信建立与和谐发展，亦牵动着求职者的个人信息权益与人格尊严，应当在法律规定范围内合理开展。”丰台法院民事审判一庭法官柴海燕庭后表示，根据我国劳动合同法规定，用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明，该条文赋予了用人单位对劳动者相关情况的知情权，有利于用人单位合理地任用劳动者，实现人才与岗位的高度匹配，推动劳动合同的顺利履行。
本次采集主要包括对石质文物尺寸、重量的测量，以及对石刻文字的记录，获取了文物的正投影图像和数字化三维模型。他解释，后期通过视觉勘察、便携式显微镜和红外热成像完成对文物的病害勘察，并借助岩相分析等设备对病害问题进行检测和深入分析，为保养维护提供数据支撑，确保文物安全稳定。
加强人民当家作主制度建设，落实和完善司法责任制，进一步规范认罪认罚从宽制度适用，着力推进信访工作法治化……协同推进立法、执法、司法、守法各环节改革，法治体系全面提升。
