进一步改进工作作风,严格要求自己,求真务实,真抓实干,坚持以人民为中心的创作导向,强化“国家队”意识,努力以优秀作品向着艺术“高峰”不断攀登。
金砖国家数字产业生态合作网络自2025年4月启动后,已有71家海内外网络成员单位申请加入,初步形成了全方位、多层次的数字产业生态合作格局,将为金砖国家数字产业发展注入动力。
适度超前也有面向未来的考量。李瀚明表示,最近几年,国内长途旅行取代了一部分出国游的需求。西北是国内长途旅行的主要目的地之一,新疆、青甘大环线等热度居高不下。西北遥远,高铁也不发达,更依赖民航运输。此外,西安和乌鲁木齐还有建设国际航空枢纽的需要。
开放的营商环境也是吸引德企的重要因素。李佑美用“无事不扰,有求必应”来评价当地政府。舍弗勒太仓制造基地五厂厂长楼峻峰举例说,“2022年和2023年,我们持续实现了两个新的厂房落地,都离不开政府的大力支持和协调。”
今天,横琴粤澳深度合作区迎来成立四周年。肩负促进澳门经济多元发展的国家使命,合作区四年来破壁垒、促融合、育新机,在制度创新、产业协同、民生融合等领域持续突破,琴澳一体化发展新格局加速形成,释放出“1+1”大于2的增量效应。
保洁、保安、厨师也被竞业限制?据报道,近年来,一些企业任意扩大竞业限制人员范围,甚至“全员覆盖”,有的企业限制劳动者离职后的就业范围,还有的企业约定低补偿金、高违约金等“霸王条款”,严重影响劳动者就业择业权和职业发展。近日,人社部印发《企业实施竞业限制合规指引》(以下简称“指引”),给企业实施竞业限制“立规矩”。
中国旅游协会于2024年11月正式启动第七届“中国服务”·旅游产品创意案例征集活动。活动得到了会员单位及全国旅游企业的广泛响应和踊跃参与。
除了规范适用对象,指引还聚焦于经济补偿和违约金的合理约定。新规提出了补偿金的“参考标准”,明确月补偿一般不低于离职前平均工资的30%,限制期限超一年的建议不低于50%,并且严禁企业以工资中包含补偿为由拒绝支付。在违约金方面,也要求其金额应与实际可能造成的损失相称,通常不超过补偿总额的五倍。这些细化标准增强了制度的可操作性和公平性,防止企业利用优势地位逼迫劳动者接受不合理的条款。