二是重点任务取得积极成效。退役军人事务部扎实推进8个方面84项重点规划任务，开创了退役军人工作新局面。在接收安置好方面，制定出台退役军人安置条例等法规政策，完善考试考核、赋分选岗、直通车等多种安置办法，接收安置程序更加规范、质效持续提升。进一步优化拓展定岗式、订单式培训，定期组织退役军人就业招聘会，还与一批大中型企业签订了接收退役军人就业合作协议，不断拓展退役军人就业渠道。在服务保障好方面，为符合条件的退役士兵集中补缴基本养老保险，每年提高抚恤补助标准，积极拓展优待证应用场景，完善困难帮扶援助工作机制，定期组织随军家属就业招聘会，优化完善军人子女教育优待，不断提高服务保障效能。在教育管理好方面，着力健全理论武装、教育引导、荣誉激励、关爱帮扶等相结合的思想政治工作体系，强化思想政治引领，出台军休干部日常管理规范，加强退役军人党员教育管理，还发挥系统红色资源优势，开展红色教育、弘扬英烈精神，隆重组织开展在韩中国人民志愿军烈士遗骸归国安葬等活动，努力营造共上思政课、共奏主旋律的良好社会氛围。在作用发挥好方面，表彰模范退役军人，选树“最美退役军人”，通过典型激励、示范引导广大退役军人在各行各业见贤思齐、奋勇争先；开展“兵教师”、“兵海员”招录，实施“兵支书”培育工程，鼓励引导广大退役军人积极投身乡村振兴、生态保护、基层治理、抢险救灾等任务中，成为党执政为民的坚定力量、经济社会发展的重要力量、应急应战的骨干力量。每年都涌现出了一批退役军人见义勇为的感人事迹，彰显了“退役不褪色、退伍不退志”的鲜亮底色。在权益维护好方面，完善修订了军人抚恤优待条例，加强退役军人法规政策的宣传和解读，进一步加强了退役军人司法救助、法律援助。同时，还修改了信访工作办法，认真解决退役军人的合理诉求，努力维护好、保障好退役军人合法权益，不断提高退役军人的幸福感、获得感、荣誉感。
福建足球也曾有过辉煌时期。1972年，福建足球队在全国五项球类运动会上获得第五名；1996年，厦门足球俱乐部成立，并一度升入中超。同年，福建省足协创办了足球锦标赛（又称足协杯），共举办了十届，由各地市轮流承办，后因种种原因于2010年停办。
漫步在展览现场，历史的厚重感扑面而来：1909年德国建筑师恩斯特·柏石曼拍摄的灵隐寺理公塔，塔旁的神龛诉说着千年禅意；美国摄影爱好者费佩德拍摄的西湖轿夫，定格了旧时湖畔的风雅；英国空军航拍的钱塘江大桥，钢铁脊梁横跨怒涛；1949年苏联摄影师留下的一组彩色影像，更印证了西湖“三面云山一面城”的千年格局始终未变……
彼时，厦门蓝狮足球俱乐部作为福建首支职业足球俱乐部，于1996年2月23日成立，最初由51家股东联合组建，主场设于厦门，其间经历多次冠名变更。
尽管福建足球赛事的发展仍面临资金不足、市场热度不高和人才断层等挑战，但当地正积极探究一条具有本土特色的发展路径。这种坚持与创新，也正是“闽超”赛事立足实际、突破自我的底气所在。唯有走出差异化的发展之路，才能在全国众多地方足球赛事中脱颖而出，成为受球迷和观众喜欢的文旅新场景。
行业要凝聚协同发展共识，以行业自律与资源整合塑造良好产业生态。行业协会等组织应充分发挥桥梁与引领作用，积极引导企业摒弃“各自为战”的狭隘思维，迈向“协同共生”的互利共赢模式。一方面，搭建常态化的技术交流与创新合作平台，促进企业间的专利交叉许可、联合研发等协同创新活动，让创新要素在全行业实现高效流动与协同共享，避免重复性研发投入与技术封锁。另一方面，牵头制定行业技术升级路线图与自律公约，明确行业发展方向与竞争边界。针对新兴行业，可引导企业依据市场需求与技术发展趋势，合理规划产能扩张，避免盲目跟风与低水平重复建设；针对传统行业，可引导企业将资源集中投向高附加值、高技术含量的领域，以提升行业整体创新效能与抗风险能力。
据英国政府13日发表声明称：“今天的行动包括英国首次针对俄罗斯总统‘影子舰队’中的船只实施制裁，俄罗斯利用这些船只规避英国和七国集团（G7）的制裁，并继续不受限制地进行石油贸易。”这些新制裁还针对俄罗斯军方的弹药、机床、微电子和物流供应商，包括位于中国、以色列、吉尔吉斯斯坦和俄罗斯的实体。声明写道，英国首相苏纳克在意大利参加G7峰会时宣布了这些新的制裁措施，“这将削弱俄罗斯为其战争机器提供资金和装备的能力”。
2005年、2015年，小林阳吉受中国政府邀请，参加了纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利60周年、70周年纪念活动，并获得中国人民抗日战争胜利60周年、70周年纪念章。他说：“中国人民没有忘记父亲为中国抗日战争作出的贡献。作为‘日本八路’的后代，我应邀参加这些纪念活动，也是我一生的荣誉和骄傲。”
