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采访尾声，邱麒璋还带领记者前往距离纪念公园不远的“邱姓河南堂忠实第”。这座古厝承载着邱氏家族的历史记忆，屋内陈设保留浓厚客家风格，展板与文字记录着家族渡海来台、辛勤耕耘的历程，也讲述着邱凤扬等先辈抗日的英勇事迹。
另一方面，着力优化人工智能创新生态，加大政策支持力度，夯实算力、算法、数据、开源、人才、安全等方面基础，加快形成动态敏捷、多元协同的人工智能治理格局，更好支撑技术落地和产业发展壮大。(完)
中国正在吸引越来越多的外国游客到访，尤其是来自中亚、中东欧、拉美等地的游客增长趋势明显。国家移民管理局数据显示，今年上半年，免签入境的外国人达1364万人次，占比71.2%，同比上升53.9%。实际上，也正是有了这些实实在在的举措和服务，简化了入境手续，降低了时间和经济成本，才带动更多外国朋友便捷来华。最显著的效果，就是带动入境旅游持续升温，助推了全球“China Travel”热潮，各地结合城市历史文化特色，推出一系列好看好玩的项目，比如北京故宫的“探秘故宫”外文专场带游客解锁太和殿的建筑密码，让外国游客，更加沉浸式地感受中国文化。
入境游的持续火爆，不仅折射出中国文旅魅力的日益彰显，更反映出国内消费环境持续优化所释放的强大吸引力——从景区服务的智能化升级到消费市场的规范化管理，从支付体系的便捷畅通到语言服务的细致周全，每一处细节的打磨，都让外国游客在华体验愈发舒心顺畅。有意思的是，更多国潮消费一路“火”到海外，我们也收获了一大批来自外国游客的“买家秀”。
8月28日上午，中国煤矿文工团召开干部大会，宣布文工团领导任命决定。经文化和旅游部研究决定，任命靳东为中国煤矿文工团（中国安全生产艺术团）团长。
春秋旅游副总经理周卫红表示，随着更多客源地的境外游客得以通过更便捷的方式来到中国，了解、感受中国的开放态度、全球胸怀，旅游企业也将结合更多体验性的文化内容，设计丰富多样的出入境游新品。同时，澳大利亚、新西兰也有着很多华人华侨，单方面免签的推出，在方便他们回国探亲访友之余，同时也可以通过旅游，来看看中国发生的深刻变化，体验丰富多彩的生活和文化。
劳动合同法规定，用人单位不与劳动者订立书面劳动合同，要承担支付二倍工资的责任。但实践中，存在劳动者故意不签合同等情形，用人单位是否还需支付二倍工资？对此，司法解释细化了二倍工资的适用规则。
