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　　“依据历法运行规律，大概是每两三年设置一个闰年，令农历与阳历一年的时长基本保持一致，农历闰年中多出来的这一个月，就是闰月。”他说。

　　劳动合同法规定，劳动者“连续订立二次固定期限劳动合同”后，有权要求订立无固定期限劳动合同。但实践中，部分用人单位通过否认签约次数、变相逃避义务，损害劳动者权益，对此司法解释明确“连续订立二次固定期限劳动合同”的认定标准，保障劳动者依法订立无固定期限劳动合同的权利。

　　“敢啃硬骨头，敢冲最前沿！”这是该分队战歌中的一句歌词，展现了分队官兵的精神特质。近年来，分队所属发射架累计完成全流程模拟发射演练数千次，20余项训法战法被上级推广……

　　“战争不仅是武器的对抗，更是精神意志的较量，必须以更高的标准严格要求自己，锤炼‘摧不垮、压不倒’的心理素质和过硬战斗能力。跟抗战时的前辈相比，我们练兵备战中的险与难、苦与累不算什么。”何剑波说。分队训练要求近乎苛刻，号手个人装具穿戴、战备物资装载必须形成肌肉记忆；战备工具取放、常规电缆插拔尽量实现盲操。

　　其次，越来越多的意大利企业正加快海外并购步伐。2025年前六个月，已宣布的海外收购交易达143起，较2024年增长17%(2024年为122起)。

　　二是推广“乡镇检查、县级诊断、结果互认”模式。推进医学影像、医学检验、心电诊断、消毒供应、中心药房等五方面的县域资源共享中心建设，开展“分布式检查、集中式诊断”，切实改善群众就医体验。

　　同时，为遏制竞业限制协议“滥用”，保障人才有序流动，此次司法解释明确了竞业限制条款不生效或无效的情形。司法解释规定：劳动者未知悉、接触保密事项，竞业限制条款不生效。这意味着，不属于竞业限制范围的劳动者，即使订立竞业限制协议，此约定对劳动者也没有拘束力。

　　其二，政策扶持精准发力。青海通过组织企业参与广交会、进博会等国际展会，在东南亚、中亚等地举办经贸推介活动，帮助企业对接全球市场；同时出台了一系列政策措施，包括加大对企业的资金支持、优化营商环境、加强外贸平台建设等。