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　　唐书刚表示，将在总结经验的基础上，做好大棚精细化管护，提高贝贝南瓜品质和产量。同时，继续扩大种植规模，加强品牌建设，拓宽销售渠道，让贝贝南瓜成为助农增收的特色产业，助力乡村振兴。

　　南坡湾村位于兴隆山脚下，距离榆中县城约3公里。8月7日的暴雨夜，山洪冲毁了村庄，也改变了数千人的生活。这场强降雨引发的山洪灾害，已致15人遇难，28人失联，近万人紧急转移避险安置。南坡湾村正是此次受灾严重的区域之一。

　　山西晋祠国槐位于山西省太原市晋祠博物馆，树龄约1400年，树高18米，种植于隋代。这株古树年代久远，至今仍生机勃勃，浓荫四布，是目前晋祠最古老、最雄伟、最粗壮，也是最茂盛的一株古槐，为晋祠一大自然景观。

　　密云法院经审理认为，该案的审查重点为小李到底是甲公司的员工还是老陈个人雇佣的人员。审理案件的曲明辉法官介绍说，小李从事的工作就是甲公司的业务范围。雇佣小李的老陈每月给小李发工资，但工资标准都是由公司规定的，且小李直接在该公司的OA系统里打卡。

　　“如果说是老陈雇佣的小李，为何老陈完全没有自主权？”据曲法官介绍，老陈实际上无权管理小李，也无权决定小李的报酬标准及发放时间，作为劳动者的小李，有理由相信自己实际上是甲公司雇佣的员工。

　　法院认为，该案争议焦点为曹师傅是杜某个人雇佣还是与以杜某为法定代表人的乙公司形成劳动关系。结合该案看，曹师傅与乙公司均具备劳动关系的主体资格；曹师傅受该公司法定代表人杜某管理，安排具体工作并支付了相应报酬；曹师傅作为司机，所从事的工作亦属于该公司的业务组成部分。故曹师傅与乙公司完全具备劳动关系的构成要件。

　　新大众体育之“新”，新在地域特色鲜明。不论“村BA”的“六月六”吃新节传统、“村超”的民族文化展示，抑或“苏超”的城市文化竞争，无一不透着浓郁的地方特色。

　　记者采访发现，有用人单位企图通过让“员工雇员工”或老板自己“亲自雇人”等方式规避劳动关系。法官提示，判断劳动关系的有无，主要看“工作中受不受公司的管理、需不需要遵守公司的规章制度，你所从事的工作内容是否属于这个公司的业务范围，公司给不给你发放劳动报酬”。